Válka Applu s OpenAI přitvrzuje. „Za úniky si můžete sami,“ vzkazuje výrobce ChatGPT
Autor: Martin Břeň
Ještě nedávno byli partneři, teď proti sobě stojí u soudu. OpenAI odmítla obvinění Applu z krádeže obchodního tajemství a v novém podání tvrdí, že výrobce iPhonu nedoložil převzetí důvěrných informací. Spor se týká bývalých zaměstnanců Applu a vývoje nového spotřebního hardwaru OpenAI.
Podle agentury Reuters z 1. září 2026 žádá OpenAI soud, aby nároky Applu odmítl. Jde o stanovisko jedné strany probíhajícího sporu, nikoli o rozhodnutí soudu. Apple svá obvinění nadále hájí.
Co Apple tvrdí
Apple v červenci zažaloval OpenAI a dva své bývalé pracovníky, Tanga Tana a Changa Liua. Tvrdí, že měli odnést nebo zpřístupnit citlivé informace související s návrhem hardwaru a dodavatelským řetězcem. Firma se obává, že by takové materiály mohly urychlit vývoj připravovaných zařízení OpenAI.
V dalším podání Apple uvedl, že Liu po přechodu do OpenAI přistupoval ke schématu napájecího obvodu a měl jej použít při práci s nástrojem umělé inteligence. Také tato tvrzení jsou součástí soudního sporu a nebyla pravomocně potvrzena. Reuters o novém obvinění informoval 31. srpna.
OpenAI obrací útok proti Applu
OpenAI namítá, že Apple neprokázal, že by firma jeho tajemství skutečně získala nebo použila. Podle její verze případu si bývalí zaměstnanci ponechali pouze materiály, které nepovažovali za důvěrné, případně po odchodu pomáhali bývalým kolegům na jejich žádost.
Nejtvrdší část obrany míří na interní postupy Applu. OpenAI tvrdí, že pracovníci Applu běžně používali osobní účty iCloud také k práci a že rychlé odebrání přístupu po výpovědi komplikovalo řádné vrácení nebo odstranění souborů. Z toho vyvozuje, že Apple se snaží přenést odpovědnost za vlastní procesy na bývalé zaměstnance.
Apple naopak může argumentovat tím, že technická nedokonalost interního procesu nikoho neopravňuje nakládat s důvěrnými podklady. O tom, kde končí běžné zkušenosti zaměstnance a začíná chráněné obchodní tajemství, bude rozhodovat soud podle konkrétních důkazů.
Ve hře je víc než několik souborů
OpenAI pro svou hardwarovou divizi podle soudního podání najala přibližně 400 lidí z Applu. Samotné přetahování zaměstnanců je v Kalifornii běžné a zákon obecně podporuje jejich možnost měnit zaměstnavatele. Přenos konkrétních tajných dokumentů nebo technických řešení by však byl úplně jiný problém.
Spor proto sledují i další technologické firmy. Rozhodnutí může ukázat, jak mají společnosti chránit citlivé informace v době, kdy zaměstnanci používají cloudové účty, spolupracují napříč zařízeními a velmi rychle přecházejí ke konkurenci.
Partnerství dostalo vážnou trhlinu
Konflikt je o to nápadnější, že Apple a OpenAI dříve spolupracovaly na funkcích umělé inteligence. Nyní proti sobě stojí kvůli zařízení, které by mohlo jednou soupeřit o pozornost uživatelů s iPhonem nebo jeho příslušenstvím.
Pro zákazníky se zatím nic nemění. Žádný soud nezakázal provoz ChatGPT na zařízeních Apple ani nezastavil vývoj hardwaru OpenAI. Přestřelka však ukazuje, že vztah obou firem už není jen technickým partnerstvím — stává se z něj také konkurenční boj o budoucí podobu osobních zařízení.
